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一般社員に対し、技術力向上を目的に: ①技術力向上研修とヒューマンスキルアップのため: ②ヒューマンスキル向上研修を毎年計画しています。

技術力向上研修

2018年度実績

4月 新入社員のためのロジック研修~アルゴリズム編~
 
  ネットワークの基礎
 
5月 組込み技術者のためのCプログラミング活用編
 
6月 μITRONによる組込みシステム開発技術
 
9月 事例から学ぶデジタルテクノロジーの勘所
 

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ヒューマンスキル向上研修

2018年度実績

4月 新入社員教育
 
5月 新卒2・3年目講習
 
  イキイキと輝く女性リーダー養成セミナー
 
  プロジェクトリーダーのための心理学 基礎編
 
7月 中堅社員講習
 
  人を動かす プレゼンテーション上達術
 
  相手を動かす!数字を使ったコミュニケーション術
 
8月 モチベーションを高める人事評価の進め方
 
9月 「高いなぁ」と言われても売れる営業のしかけ
 
10月 新入社員フォローアップ講習
 
11月 次世代中核社員養成講習
 
  課長職鍛錬スクール
 
12月 組織の信頼度を上げる!クレーム対応の基本と実践
 
  できる社員の残業ゼロ&成果倍増のタイムマネジメント
 
1月 人材を育てるための目標管理講座
 
  管理者の部下育成と仕事の任せ方コミュニケーション術
 
2月 部下を伸ばす!効果的な面談の進め方
 
  よりよい人間関係を構築するタイムマネジメント
 
3月 強い職場をつくる 係長主任・の役割
 

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その他研修

2018年度実績

5月 改善セミナー 基礎編
 
8月 「教育体系」の設計方法・運用方法
 
11月 ISO9001内部監査員講習
 

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技術研修

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